Vakmanschap begint met aandacht

Ricardo Alberda laat zien dat ontwikkeling niet altijd betekent dat je iets nieuws leert. Soms gaat ontwikkelen juist over anders leren kijken naar je werk. Dankzij goede begeleiding, zijn oog voor detail en doorzettingsvermogen groeide hij uit tot een vakman tussen de vaste planten.

Van routine naar bewust werken

Het werken met vaste planten is precies werk. Jarenlang werkte Ricardo tussen de plantvakken zoals hij dat geleerd had: met een schoffel. Maar hij merkte dat dit niet het gewenste resultaat gaf. Door het schoffelen raakten wortels beschadigd en groeiden de vakken niet goed dicht. Dat betekende meer onkruid en uiteindelijk meer werk.

Dat inzicht vormde het begin van zijn ontwikkeling. Ricardo paste zijn manier van werken aan: zonder schoffel, met meer aandacht en geduld. Het onderhoud van vaste planten vraagt om precisie. Tussen veel planten mag niet worden geschoffeld. Onkruid verwijderen gebeurt met de hand en een schrapertje, vaak op de knieën. Het effect van deze aanpak was snel zichtbaar. “Nu groeien de vakken wél dicht,” zegt hij. “En ik ben er trots op dat ik het netjes achterlaat.”

Op zijn plek door goede begeleiding

Het moment waarop Ricardo echt voelde dat dit werk bij hem past, kwam met de komst van zijn nieuwe werkbegeleider, Ronald van Velzen. “Zijn begeleiding gaf mij vertrouwen en duidelijkheid,” vertelt Ricardo. “Daardoor kan ik met meer zekerheid werken en durf ik keuzes te maken in hoe ik mijn werk uitvoer.”

Ricardo werkt samen met een vast maatje. Hij heeft afwisselend werk en begeleidt zijn collega in de dagelijkse praktijk. Die samenwerking vraagt geduld en verantwoordelijkheid en zorgt tegelijk voor structuur en wederzijds vertrouwen. “Met dit maatje kan ik goed opschieten,” zegt Ricardo nuchter.

Blijven leren in de praktijk

Hoewel Ricardo geen groenopleiding heeft gevolgd, blijft hij zich ontwikkelen. Hij leert vaste planten herkennen en verdiept zich steeds verder in zijn vak. Veel planten kent hij inmiddels bij naam, zowel de Nederlandse als de Latijnse benaming. Dat leren gebeurt niet uit boeken, maar vooral in de praktijk: door te doen, te kijken en vragen te stellen. Stap voor stap groeit zijn vakkennis en daarmee ook zijn zelfvertrouwen.

“Gewoon beginnen”

Ricardo is nuchter als het gaat om ontwikkeling. Voor mensen die twijfelen of dit werk iets voor hen is, heeft hij een heldere boodschap: “Gewoon beginnen!”

Een echte Topper van Regio Noord

Ricardo laat zien dat groei kan zitten in kleine, maar wezenlijke veranderingen. Door anders te werken, beter te kijken en open te staan voor begeleiding, levert hij zichtbaar beter werk. Met zijn precisie, inzet en rustige houding is Ricardo een voorbeeld voor andere collega’s en een echte Topper van Regio Noord.

© SBCM